ນິໄສທີ່ດີທີ່ຈະຮຽນຮູ້ຈາກຊາວອາເມລິກາ

ແນ່ນອນ, ແຕ່ລະວັດທະນະທໍາແມ່ນເປັນເອກະລັກແລະບໍ່ຈໍາເປັນຕ້ອງມີການເພີ່ມເຕີມແລະອິດທິພົນຈາກພາຍນອກ. ໃນເວລາດຽວກັນ, ບໍ່ມີໃຜຫ້າມທີ່ຈະສອດແນມກ່ຽວກັບຄຸນນະພາບເຫຼົ່ານັ້ນທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ຄົນອື່ນປະສົບຜົນສໍາເລັດແລະ, ອາດຈະມີຄວາມສຸກກວ່າ. ພວກເຮົາໄດ້ເລືອກຕົ້ນຕໍ, ໃນຄວາມຄິດເຫັນຂອງພວກເຮົາ, ຄຸນນະພາບຂອງຊາວອາເມຣິກັນ, ເຊິ່ງຄວນຈະເປັນມູນຄ່າສໍາລັບພວກເຮົາຈໍານວນຫຼາຍ.

ຄວາມສະດວກສະບາຍແມ່ນສໍາຄັນທີ່ສຸດ

ຈັງຫວະທີ່ທັນສະ ໄໝ ຂອງຊີວິດໃນເມືອງໃຫຍ່ທົ່ວໂລກແມ່ນປະຕິບັດຄືກັນ, ແຕ່ພວກເຮົາທຸກຄົນປັບຕົວໃນແບບຂອງພວກເຮົາ. ໃນລັດເຊຍ, ໃນກາງວັນເຮັດວຽກ, ທ່ານສາມາດພົບກັບເດັກຍິງຫຼາຍສິບຄົນທີ່ຟ້າວໄປຫາກອງປະຊຸມທຸລະກິດໃນເກີບສູງ, ເຊິ່ງ, ໂດຍຈຸດປະສົງ, ແມ່ນບໍ່ສະບາຍຢ່າງບໍ່ຫນ້າເຊື່ອ. ແຕ່ພວກເຮົາຖືກນໍາໃຊ້ເພື່ອຊອກຫາທີ່ດີທີ່ສຸດຂອງພວກເຮົາໃນສະຖານະການໃດກໍ່ຕາມ, ເຊິ່ງບໍ່ສາມາດເວົ້າໄດ້ກ່ຽວກັບແມ່ຍິງອາເມລິກາ, ສໍາລັບຜູ້ທີ່ສະດວກສະບາຍໃນເຄື່ອງນຸ່ງຫົ່ມແມ່ນສໍາຄັນທີ່ສຸດ. ແນ່ນອນ, ຢູ່ໃນລັດມີຜູ້ຊົມເຊີຍດຽວກັນຂອງເກີບຄົນອັບເດດ: elegant ແລະບໍ່ສະບາຍທີ່ມີຫຼືບໍ່ມີເຫດຜົນ, ແຕ່ວ່າມັນເປັນການຍາກທີ່ຈະພົບກັບພວກເຂົາໃນມື້ນີ້. ເປັນຫຍັງບາງຄັ້ງເຮົາບໍ່ຄິດເຖິງຄວາມສະດວກສະບາຍ? ບໍ່ມີໃຜຈະຕັດສິນການເລືອກເກີບ sneakers stylish ຂອງທ່ານແທນທີ່ຈະເປັນເຮືອປົກກະຕິ.

ການເຄື່ອນໄຫວແມ່ນພະລັງງານ

ທຸກໆຄົນອາເມລິກາທີ່ສາມຈະເລີ່ມມື້ໜຶ່ງດ້ວຍການແລ່ນ ຫຼືຕີຫ້ອງອອກກຳລັງກາຍ. ນິໄສຂອງການດູແລຮູບຮ່າງທາງດ້ານຮ່າງກາຍຂອງຄົນເຮົາແລະໂດຍທົ່ວໄປ, ສຸຂະພາບແມ່ນສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນຈາກໄວເດັກ. ແຕ່ລະໂຮງຮຽນມີທີມກິລາ, ບ່ອນທີ່ນັກຮຽນໃນອາຍຸແຕກຕ່າງກັນມີສ່ວນຮ່ວມຢ່າງຫ້າວຫັນ. ມີກິດຈະກໍາກິລາຈໍານວນຫຼາຍຢູ່ໃນວິທະຍາໄລ, ຜູ້ຊາຍໄວຫນຸ່ມໄດ້ເຂົ້າຫາຜູ້ໃຫຍ່, ຕາມກົດລະບຽບ, ໂດຍບໍ່ມີບັນຫາສຸຂະພາບພິເສດ, ເຖິງແມ່ນວ່າ, ແນ່ນອນ, ມີຂໍ້ຍົກເວັ້ນ. ສໍາລັບພວກເຂົາສ່ວນໃຫຍ່, ນິໄສຂອງການບໍ່ປ່ອຍໃຫ້ຕົນເອງແລ່ນໄປຕະຫຼອດຊີວິດ.

ກິລາແມ່ນສ່ວນຫນຶ່ງຂອງຊີວິດຂອງຊາວອາເມລິກາ

ຈົ່ງພູມໃຈໃນການເຮັດວຽກຂອງເຈົ້າ

ພວກເຮົາແຕ່ລະຄົນພະຍາຍາມຊອກຫາວຽກເຮັດຕາມໃຈມັກ, ແຕ່ຍ້ອນສະຖານະການບາງຢ່າງ, ບໍ່ແມ່ນທຸກຄົນປະສົບຜົນສຳເລັດ. ຊາວອາເມຣິກັນມີຄວາມອົດທົນຢ່າງບໍ່ຫນ້າເຊື່ອໃນເລື່ອງນີ້, ແລະການເຮັດວຽກໃດກໍ່ຕາມແມ່ນມີຄຸນຄ່າຕົ້ນຕໍໂດຍພະນັກງານເອງ. ອີງຕາມການສໍາຫຼວດ, ທຸກໆຄົນຊາວອາເມຣິກັນທີ່ສອງພໍໃຈກັບວຽກຂອງລາວ, ແລະມັນບໍ່ແມ່ນກ່ຽວກັບກຽດສັກສີ, ເພາະວ່າກິດຈະກໍາໃດໆທີ່ມີຄວາມສົນໃຈແທ້ໆຂອງຊາວອາເມຣິກັນກາຍເປັນຄົນສໍາຄັນຂອງລາວ, ແລະເຖິງແມ່ນວ່າລາວຈະບໍ່ມີລາຍໄດ້ຫຼາຍລ້ານໃນເວລາດຽວກັນ. ໃນຄວາມຄິດເຫັນຂອງພວກເຮົາ, ມັນເປັນຄວາມເຢັນຢ່າງບໍ່ຫນ້າເຊື່ອໃນເວລາທີ່ບຸກຄົນຮູ້ຈັກວິທີການມີຄວາມສຸກຂະບວນການຫຼາຍຂອງການເຮັດວຽກ, ແລະບໍ່ໄດ້ປະເມີນການເຮັດວຽກຂອງຕົນໂດຍຜ່ານ prism ຂອງທັດສະນະຂອງຄົນອື່ນ.

ມີລາຍໄດ້

ທ່ານບໍ່ສາມາດຊອກຫາຄົນອາເມລິກາທີ່ເຕັມໃຈທີ່ຈະເຮັດວຽກສໍາລັບຄວາມຄິດ. ແນ່ນອນ, ມີກໍລະນີແລະຂໍ້ຍົກເວັ້ນທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ແຕ່ໂຄງການທີ່ຮ້າຍແຮງໃດໆທີ່ຄົນອາເມລິກາເຂົ້າຮ່ວມແມ່ນໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງສະເຫມີ. ອາດຈະເປັນ, ໃນເລື່ອງນີ້, ຜູ້ປະກອບການຈໍານວນຫຼາຍຂອງພວກເຮົາເຫັນວ່າມັນງ່າຍຕໍ່ການຕັດສິນໃຈກ່ຽວກັບການຜະຈົນໄພ, ແລະມັກຈະເປັນແຮງຈູງໃຈຕົ້ນຕໍບໍ່ແມ່ນລາຍໄດ້, ແຕ່ເປັນຄວາມຄິດທີ່ຫນ້າສົນໃຈ. ຄວາມປາຖະຫນາທີ່ຈະຫາເງິນແລະບໍ່ຢ້ານວຽກກໍ່ຖືກວາງໄວ້ຕັ້ງແຕ່ໄວເດັກ. ຄົນສ່ວນໃຫຍ່ທີ່ບໍ່ມີຄວາມຢ້ານກົວໃນການເຮັດວຽກແລະບໍ່ມີຄວາມຮູ້ສຶກຜິດຕໍ່ສິ່ງທີ່ພວກເຂົາມີລາຍໄດ້ (ຍັງມີຄົນດັ່ງກ່າວ) ຈັດການເພື່ອບັນລຸຜົນໄດ້ຮັບທີ່ຍິ່ງໃຫຍ່ແລະສະຫນອງໃຫ້ແກ່ຕົນເອງໄດ້ດີ. ໃຫ້ໃຊ້ເວລາບັນທຶກ.

ແຫຼ່ງຂໍ້ມູນ: www.womanhit.ru

ທ່ານມັກບົດຄວາມນີ້ບໍ? ຢ່າລືມແບ່ງປັນມັນກັບຫມູ່ເພື່ອນຂອງທ່ານ - ພວກເຂົາຈະຮູ້ບຸນຄຸນ!